9月12日，为扎实推动师范专业认证工作，有效实现课程教学与培养方案的衔接和支撑，学院召开了培养方案教师座谈会。经理李丽、专业负责人董德福、专业教研室主任负责人、任课教师参加了座谈。副经理蒋俊明主持座谈会。
座谈会上，专业教研室主任李明宇对正在执行专业培养计划和课程设置进行了详细介绍，并对此次培养方案的修改进行了说明，着重强调了培养目标、毕业要求、课程目标之间的关系。任课教师在仔细阅读了2020年版培养方案和课程设置后，并结合自己所担任课程的具体情况和教学过程中所遇到的问题，着重从专业社会需求和人才培养定位的对接，人才培养的目标、毕业要求的指标点与课程目标的设置及相互对应关系和支撑程度、不同课程模块的学分和课时分布等方面，对培养方案的计划和课程结构的安排等提出了很好的建议。最后，大家就课程目标的设定和支撑、课程考核的过程化要求、教和学的关系、员工的师范技能培训等进行了深入的交流。
通过座谈会，专业充分了解了任课教师的意见，为培养方案修订更好实现“课程教学支撑课程目标、课程目标对接毕业要求、课程体系支撑毕业要求”的主线要求提供了良好基础。（菠菜网最稳定正规平台）
